甘肃省白银市委编办深化实名制管理提升机构编制信息化水平
《中国共产党机构编制工作条例》规定：充分发挥机构编制在管理全流程中的基础性作用，对编制使用实行实名管理，建立机构编制管理同组织人事、财政预算管理共享的信息平台。甘肃省白银市委编办认真贯彻执行《条例》，持续巩固和深化机构编制实名制管理近十年来的成果，不断提升机构编制信息化水平，更好服务全市机构编制决策。
一、全面推行电子编制管理证，进一步提升机构编制信息化水平
在完成上一个五年规划的基础上，结合业务工作和实名制的契合程度，在市直推行电子编制管理证，进一步提升机构编制信息化水平、深化实名制数据深度应用、探索机构编制实名制数据全面共享。
一是立足实际，合理制定实施方案。把推行电子编制管理证作为创新机构编制管理方式、提高机构编制管理水平的具体举措。立足市直行政事业单位实际情况，制定市直推行方案，明确了电子编制管理证的使用范围、内容和程序以及推行的方法步骤，并且提出严格工作要求，积极协调财政部门为电子编制证推行工作提供经费保障，确保推行工作取得实效。
二是掌控节点，分步骤完成工作任务。全方位开展电子编制管理证工作培训，积极主动衔接沟通，认真梳理推行过程中发现的技术和工作流程方面的问题，及时向省委编办反馈意见建议。历时两个月，分电子编制证数据导入、电子编制证发放及数据核对两个阶段，完成市直电子编制管理证推行工作。
三是紧扣环节，确保推行工作取得实效。从组织领导、协调配合、监督检查三方面入手，确定专门负责人，严格按照政策规定，切实抓好组织实施。在机构编制专网环境下，依托机构编制实名制管理系统，通过电子编制管理证，办理机构编制数据整理录入、编制使用核准、人员出入编、实名制信息变更等，进一步优化业务流程，努力实现机构编制管理的即时化、精细化、网络化。
二、三举措扎实做好机构编制实名制数据月报工作
一是管理数据重质量。认真研究系统各类指标项，严格按照数据填报口径录入，加强实名制数据的日常维护，切实做好机构编制实名制系统数据动态管
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