某县党建引领提升社区微治理服务工作报告
*省*市*县以提升基层治理能力为落脚点，坚持党建引领，以发挥党员先锋模范作用和推进基层治理全面融合为切入点，紧盯关键环节，大胆探索新的理念思路、体制机制、方式方法，推动党的工作融入万家灯火、党的服务送到千家万户，以有温度的党建带来有质感的幸福。
一、增强组织力，织密党建引领“一张网”
*县建立健全“干部联社、支委联区、党员联户”党员服务群众“三联”网格化工作机制，打通党员联系服务群众的“最后一米”，把基层党建的工作触角延伸至最小的社会单元，形成双向互动、反应迅速的信息传递“神经末梢”。
（一）干部联社，夯实基层治理“基本盘”。根据党员干部所在部门职责和社区发展方向进行匹配，一名以上乡镇干部联系一个社区，向所联系社区宣传上级政策要求、收集意见建议和群众诉求，协助做好政策宣传、党员队伍建设等方面工作，2022年以来推动13名党员处级领导、85名干部挂钩13个社区，助推7个社区获得市级以上表彰，党群同心、齐抓共管、合力攻坚、服务群众、助力发展取得新成效。
（二）支委联区，构筑服务群众“桥头堡”。乡镇党委根据各社区党（总）支部委员个人特点、专业特长等情况，采取个人申请和组织决定相结合的方法，由每名支委联系若干个小区，充分发挥骨干带头作用，将实用技术和科技知识等到组到户，畅通群众沟通渠道。
（三）党员联户，架起干群党群“连心桥”。根据“亲属、邻近、同小区”等原则，安排每名党员就近联系若干户群众，每月至少走访居民户1次，形成相对固定的联系服务关系，深耕党群联系“朋友圈”“社交圈”“近邻圈”，及时准确掌握联系户的基本情况和群众新期盼。目前，经党组织“牵线”，全县已发动5000余名党员联系社区居民户3.8万余户，帮助群众解决急难愁盼问题936件。
二、提升执行力，实现管理服务“一体化”
*县通过推进并网运行、党员量化积分制管理、推行代办服务等，提升党员联系群众服务效能，实现力量下沉，真心实意为居民群众排忧解难。
（一）实行多网合一，实现高质量赋能。统筹整合区域内党建、综治、民政、城管、信访、卫生健康等工作，实现党建宣传、信息采集、矛盾化解、文明创建、公共服务等“多网合一”基层治理格局，全县建立小微网格2995个，3013名党员干部担任网格员。同时，通过“居民点单、网格派单、党员接单”，精准对接矛盾纠纷化解、安全隐患排查、社会关爱服务、应急响应处置等事项，切实打通基层治理痛点、难点和堵点，织密“党群感情网”，实现“人在网中走、事在格中办”，助推全县2个乡镇7个社区获评市级以上平安乡镇、平安社区。
（二）量化积分管理，实现全方位评价。探索建立党员量化积分制管理办法，记录基层党员干部“三联”网格化工作机制开展情况，以积分衡量党员作用发挥大小的同时，建立“群众、支部、党委”三级评价机制，由乡镇、社区两级党组织和群众测评对党员联户工作落实成效进行评定，给予每位在职党员“一颗星”至“五颗星”不等的评分。实行“一季度一考评一公示”，全方位绘制党员“成绩单”，有效构建起“用制度管人、用分数说话”的党员管理长效机制。2022年全县381名积分排名靠前党员获评“党员回家”服务之星，414名积分排名靠后党员受到约谈。
（三）推行代办服务，实现“零距离”接单。以国家级乡镇便民集成服务标准化试点为契机
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