教育整顿的认识和收获通用集合
（7篇）
第1篇:教育整顿的认识和收获
根据院委会领导班子的统一安排部署，在我院开展了“服务发展，提质增效”纪律作风集中教育整顿活动。通过学习讨论，使自身更牢固掌握各项纪律规定，增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性，增强了全心全意为病人服务的思想，深刻认识到医疗服务差医德医风差对和谐卫生的危害性，筑牢了弘扬正气狠杀歪风的纪律观念，改进了工作作风。通过学习教育和深入思考，我个人对纪律作风整顿有了更深的理解，对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际，作如下剖析:
一、存在的主要问题
1、缺乏奋发有为、锐意进取的精神，虽然在本职工作中做的不错但还有待进一步加强。
2、时时处处为病人着想的服务意识不够强，有时因自身心情问题对病人服务态度不够好，需要进一步改善。
3、业务知识不够钻研。对待工作有时不够主动，对业务知识钻研不够，只注重常见病多发病的诊断与治疗，不注重业务知识的全面性，缺乏一种刻苦钻研的精神。
4、组织纪律有时松懈，上班时间有时脱岗，下一步改正。
5、上班时间因工作之便有时上网，通过学习教育和深入思考，坚决杜绝此类事情发生。
二、存在问题的主要原因上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析产生这些问题的根原和危害，从主观上查找原因，主要有以下几个方面:
1、政治学习不够，理论功底浅薄，自学少，只为学习而学习。
2、奋发有为，锐意进取精神不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高必须要对业务钻研。
第2篇:教育整顿的认识和收获
自公司整顿作风纪律，提高执行力活动开展以来，通过对公司各项规章制度的再学习，再提高。本人认识到什么是执行力，一句话:议而决，决而行，行必果。执个行力的强弱反映了一个单位的管理水平，更体现在全体员工的精神面貌上，它无时不在影响我们的每个部门，每个环节的工作。对比杨总提出的九项自查内容，本着有问必查、有过必纠、逐条过堂的方法，深入剖析自身所存在的问题，总结起来有以下几点:
一、思想麻痹，工作责任心不强
在工作期间，由于现有车型比较复杂，对有些车辆难以确认它的车型时，只向司机询问，未能够认真的核对，导致车型误判，没有尽职尽责，之所以出现这些问题根本原因是由于本人忽视了日常学习，工作责任心不强，马虎大意。
二、没有动力，工作标准不高
有竞争才有动力，没有竞争意识何来动力可言。本人在工作中就缺乏一点竞争意识，认为只要上班8小时内不出问题，做好自己的工作，达到自己的要求和标准就行了，自我意识比较浓厚，不想处处与人争，缺乏精益求精，奋发向上的精神。
三、自律意识不强，工作纪律松懈
执行力的高低最主要还是取决于人的因素，也就是所谓“自律”。“他律”只能是一个监督机制，而不能真正成为提高执行力的决定因素。企业的“企”字是上面一个“人”下面一个“止”，企无人则止，要提高执行力，关键就在于执行者是否具备严格自律、有令必行、有禁必止的工作作风。在工作纪律执行方面，本人自感存在诸多不足，由于自律意识不强，对日常工作中纪律执行有懈怠的心理，出现了在亭内用电话聊天，离岗超时等现象，给站里工作带来了负面影响。
四、思想不够端正，文明服务水平不高本人深感一件事要想真正做好，其支撑点不是得失，而是内心的一种安于本职的态度，一种对待事情是否认真的信念，一种认真对待工作的良好作风。很长时间以来，本人对文明服务工作一直存在错误的观点，认为文明服务是对文明顾客的，对那些不理不睬，甚至用鄙视眼光看待我们的司乘人员大可不必对牛谈琴。文明用语使用存在不规范，态度不亲切的问题。在日常工作中，对于“S”型过车，“跳磅”的逃费行为基本能做到坚持
原则，耐心解释，劝其退回重称。但是遇到个别司驾人员无理取闹，拒不配合时，也曾出现过顶撞理论的行为，而且态度不是很好。此外，在遇到个别不怀好意的司驾人员不良行为和言语时，也没能做到心平气和，委屈服务。比较情绪化，未能做到微笑服务贯穿始终。在文明用语方面，没有做到时时刻刻严格要求自己面带微笑，语气和蔼的使用文明用语，存在音量不高，面无表情，语气生硬等影响服务质量的行为。
五、状态松懈，精神面貌需要加强
作为准军事化管理单位，我们的一言一行，一举一动都有严格的要求，公司在“六训一教‘活动中，着重提出军事训练和养成教育，既是对我们的姿态举止的具体要求，本人在日常工作中，早班、中班都能够精神饱满，保持良好的坐资和站资，但到了夜班就不能长时间保持良好的坐资和站资了，有精神不佳的现象。
第3篇:教育整顿的认识和收获
经过我认真学习中央开展政法队伍教育整顿的总体要求并结合自己近些年来的工作、生活等实际情况,有一些粗浅体会。
一、在“四项任务”方面
近些年来，政法系统的面貌发生了彻底的变化，警容、警纪，办案质量、办案水平都有了极大的提高。社会各界在行风评议对政法队伍的认可度越来越高。
二、“三个环节”方面毫不放松
全市政法队伍教育整顿开展的时间还不长，但已经显现出浓厚学习教育氛围，市委政法委在教育整顿中带头做表率。讲政治，保大局;重自强，净队伍;勇担当，争一流;求极致，苦专研已深深在全体政法队伍心中生根发芽。
三、社会效果突出
在维护人民权益中彰显司法为民的温度。从群众身边的“小案”“小事”着眼，在教育、就业、医疗、养老等领域落实司法护民举措，深化一站式多元解纷和诉讼服务体系建设，人民法院工作报告指出，推进少年家事法庭建设，探索儿童权益代表人制度，贯彻未成年人利益化原则，呵护祖国未来。只有国家和社会环境稳定了，经济才会发展的更好，群众才能有获得感，通过近几年开展扫黑除恶活动，社会风气发生极大的改变，人心顺了，群众致富的顾虑少了，劲头足了。
四、法律效果显著
在提升审判质量中彰显司法公正的精准度。让群众有困难有问题随时能找到法官、检察官、警官和律师，执法人是的普法者，走到群众中去，帮助化解矛盾，增强老百姓对法律的信任。
第4篇:教育整顿的认识和收获
为期五天的政治轮训拉开全局教育整顿的序幕，五天的时间虽然短暂，但是课程安排的全面、详实，从王副旗长的第一课讲党史开始，让每一名学员都静下心来接受一次储备充电，提升思想，提高站位的培训，通过学习培训，让我深深地感受到自己的不足,从而更加珍惜此次政治轮训的机会,让自己补齐短板，提升能力，提高政治判断力，政治执行力，政治领悟力，具体有以下几点体会:
一、通过学习，进一步提升了自己的政治站位，王副旗长的第一堂课，深刻生动的为我们讲述了中国共产党，中国工农地为我们展现了长征路上一幕幕可歌可泣的英雄事迹，前赴后继的革命烈士，用鲜血铸成了中华民族的脊梁，他们用生命和鲜血换来了我们今天的幸福生活，创造了伟大的中
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