2023年县委党校校长落实党风廉政建设责任制情况报告范文
今年以来,本人认真学习***新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神,贯彻落实《准则》《条例》,带好班子、管好队伍,现将本人落实党风廉政建设责任制的情况报告如下。
一、履职尽责,党风廉政常抓不懈
一是明确责任抓落实。强化领导班子抓党风廉政建设和反腐败工作主体责任,明确领导班子的全面领导责任、领导干部抓反腐倡廉建设的政治责任,坚持把党风廉政建设与党校工作“两手齐抓”。明确党风廉政建设第一责任人,做到党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调。制定了《x任务分工表》,做到分工明确、责任到人,形成了党政齐抓共管,各负其责的惩防体系建设和党风廉政建设责任制领导体制。
二是注重教育抓平常。把党风廉政建设和反腐败工作列入年度工作计划,在年初部署全年工作的同时,安排部署惩防体系建设和x工作,做到了与教学、科研、行政后勤等工作一起早研究、早部署。强化干部职工廉政教育,每月组织干部职工召开专门会议x次,集中学习x有关文件会议精神和x案件,开展党风廉政和专题教育,组织干部职工旁听培训班党风廉政建设专题课x次。每季度开展一次班子成员谈心谈话、意见沟通会,查找党风廉政方面存在的问题,及时研究整改措施并及时整改。对班子成员开展廉政谈话,早打“预防针”,及时掌握班子情况。对各股室,采取本人随时走访和办公室不定期督查等方式,对干部职工作风状况进行督查,对偶发性迟到、早退和工作不在状态情况及时予以严肃批评,并要求立即整改。
三是强化主业抓培训。将廉政教育纳入年度教学计划方案。在年初制定培训计划时,积极同相关部门衔接,并走访乡镇、部门一把手,调查党员干部在党风廉政建设工作中存在的突出问题、分析原因,制定培训方案,确保培训有的放矢。充分用好、用活“党风廉政理论教育基地”,开设了党性教育、红色革命教育、中央八项规定解读
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