体制内，切莫让此举成为提拔晋升的绊脚石
祸从口出，言多必失。?
古人诚不欺我。?
人这张嘴呐，总是忍不住地想要张开说话，拦都拦不住，结果却总是说着说着，说漏了嘴，该说的，不该说的，都说了。?
说出去的话，泼出去的水，落口舌把柄给人，苦的就是自己。?
在体制内，一定要“管住嘴”。?
自己掌握的情况，不管是业务还是务虚，能少说，就不要多说。?
尤其是涉及单位一些人事、评优等等大家关注度比较高的事项，更要注意嘴上找个把门的。?
这些事情，关注度高，牵涉个人切身利益，稍微不注意的泄露，就容易给个人、单位和领导造成被动。?
不管是给谁找了麻烦，就别指望能赚个好脸子。?
越是关键岗位，越要闭紧嘴巴。?
单位曾经有个小伙子，各方面表现都很不错，领导也很欣赏，正好干部科长要提拔，就把他调过去，准备顺序接任，委以重用。?
干部人事口，具体负责人事工作，自然知道的比其他人多。?
在某次竞争提拔中，单位有人就通过私下交往去这个小伙子这里套话，也许是几杯酒下肚晕了，也许是无意中说漏了，亦或者是为了显示自己超然的地位，故意显摆而说的。?
总之，居然把领导班子成员的推荐意见，哪位班子成员推荐了谁，全给说出去了。?
说者随意，听者有心，这可是关乎个人切身利益。?
这个打听的人，转身就去找了自己的分管，一把鼻涕一把泪的在那诉苦。?
自己如何的给扛活，怎么辛苦，怎么受累，居然“大义灭亲”，不推荐自己，反而推荐
............试读结束............
查阅全文加微信：3231169 如来写作网：gw.rulaixiezuo.com（可搜索其他更多资料）
本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件至 3231169@qq.com 举报，一经查实，本站将立刻删除。如若转载，请注明出处：https://www.qingsongxiezuo.com/92619.html
